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La diversité et l’inclusion sont des préoccupations majeures pour les acteurs économiques. La lutte contre les discriminations est, en effet, au cœur des enjeux sociétaux modernes. Voici 5 leviers à
Chaque jour, nous sommes submergés par environ 60 000 pensées, souvent négatives et incontrôlées. Ce qui est considérable. La pleine conscience, pratique de plus en plus plébiscitée, permet de se
L’expérience collaborateur, c’est l’ensemble des ressentis, expériences et vécus expérimentés par un employé au sein d’une entreprise. Les organisations qui s’engagent dans cette démarche sont quatre fois plus rentables que
Conduire une démarche QVCT ne s’improvise pas. Par où commencer ? Comment agir ? Quels objectifs formuler ? Avant de se lancer, les interrogations sont nombreuses. Voici 7 étapes à
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Les biais cognitifs sont des procédés adaptatifs utiles, permettant au cerveau de gagner du temps et de l’énergie. Cependant, ces automatismes peuvent nous induire en erreur et nous amener à
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À l’instar des gestes de premiers secours, les premiers secours en santé mentale peuvent sauver des vies. Il est possible pour les entreprises de former ses salariés à ces pratiques.
