La psychologie d'entreprise autrement
40 % des collaborateurs sont déçus par ce que le travail leur apporte. Ce chiffre est accablant. Par ailleurs, la santé mentale des travailleurs continue de se détériorer. Malgré les
Dans le monde professionnel d’aujourd’hui, le perfectionnement des aptitudes relationnelles et organisationnelles ainsi que le développement des compétences des managers est un impératif majeur. Positive You vous propose une solution
Les entreprises qui prennent soin de la santé mentale de leurs collaborateurs favorisent leur bien-être et boostent leur productivité. Avec Positive You, offrez à vos collaborateurs un accompagnement psychologique adapté
La psychologie est un domaine vaste qui étudie les comportements humains. Adaptée au monde du travail, ses objectifs s’étendent de la promotion du bien-être des collaborateurs à la maximisation de
La prise de décision est un procédé omniprésent dans nos vies comme le fait de choisir sa tenue avant de sortir ou un plat au restaurant. Au travail, ces prises
La mémoire est un sujet complexe qui suscite de nombreuses interrogations. Pourquoi nous rappelons-nous de notre premier jour d’école, mais avons du mal à nous souvenir de ce que nous
Préserver la santé mentale des collaborateurs est une priorité pour les entreprises ! Ainsi, l’intégration de la psychologie dans la stratégie globale est décisive pour assurer un environnement de travail
Que ce soit lors d’un entretien d’embauche, d’une réunion d’équipe ou d’une évaluation annuelle, la communication non verbale a une influence significative sur votre discours. Elle transmet davantage d’informations que
La synergie d’équipe est au centre du management moderne. Comment la définir précisément, alors qu’elle est souvent utilisée de manière excessive et dépossédée de son sens ? Quels sont ses
Soulager les maux, vaincre ses phobies, diminuer l’anxiété… La pratique de l’hypnose peut aider à la guérison. De plus en plus de spécialistes usent de cette méthode dans un but
Les individus souffrant de dysmorphophobie ont une vision déformée d’eux-mêmes, portant un regard très critique sur leur apparence. Ils expriment des sentiments comme de la honte ou de l’anxiété face
Un leader accompagne, motive, mobilise et influence de manière positive afin d’atteindre des objectifs donnés. Que vous soyez manager, dirigeants ou que vous souhaitiez simplement booster votre carrière, tous nos
